威尼斯歡樂娛人v3676教師選聘有關規定--中地大計字[2016]01號

威尼斯歡樂娛人v3676文件

中地大計字[2016]01號

威尼斯歡樂娛人v3676教師選聘有關規定

為貫徹"人才強院"戰略，打造一支素質優良、結構合理、富有創新能力的師資隊伍，進一步提高人才引進質量，規范教師招聘管理，依據學校教師選聘實施辦法以及特任教授、特任副教授崗位聘任辦法特制定本規定。

第一條 選聘原則

１、堅持全面考評、公開、公平、公正的原則，明確標準、規范程序、嚴格考核、確保質量、擇優聘用。

２、新選聘的專任教師、特任教授及特任副教授應具有博士學位。

３、堅持民主評議和集體決策，充分發揮專家、教授在識才和選才中的重要作用。

第二條 選聘條件

１、專任教師選聘條件：學院執行學校制定的專任教師選聘實施辦法中的選聘條件。

２、特任教授、特任副教授選聘條件：學院執行學校制定的特任教授、特任副教授崗位聘任辦法中申報條件。

第三條 選聘程序

１、提交申請。應聘者提出申請，同時應提交個人簡歷、研究業績、代表性學術成果、來校工作設想和不少于2封國內外同領域著名專家的推薦信。

２、材料初審。由組織人事秘書和科研秘書初步審核應聘人員的資歷條件和業績條件，報請學院主管領導審核。

３、研究方向和學術潛力評估。由院長及相關系（室）根據專業建設和學科建設需要，提出是否同意引進的意見，并指派１名教授進行學術主審，同時征求院學術委員會意見。

４、面試考察。

學院教師崗位聘用委員會組織應聘人員試講、答辯，全面考察應聘者的思想品質、教學能力、學術水平、科研能力、團隊意識和事業心，根據面試情況并結合系室意見、主審教授意見、學術委員會意見，形成推薦人選和聘用意見。

５、擬定人選。將學院教師崗位聘用委員會面試考察意見、《中國地質大學（武漢）新聘專任教師崗位審批表》、《中國地質大學（武漢）選聘專任教師同行專家意見表》、參加面試考察的專家簽到表，提交學院黨政聯席會議研究決定擬定人選，并報學校人事處審批。

威尼斯歡樂娛人v3676

二〇一六年十月二十日

主題詞：教師 選聘 規定

威尼斯歡樂娛人v3676 2016年10月20日印發